2026년 달라지는 고용지원금, 핵심 정리

직원을 채용한 사업주라면 다양한 고용지원금을 활용할 수 있습니다. 2026년에도 청년·고령자·취약계층 채용과 사회보험료 부담을 덜어주는 제도가 운영되며, 회사 상황에 맞게 조합하면 받을 수 있는 금액이 달라집니다. 대표적인 항목을 정리했습니다.

대표 고용지원금 한눈에

• 청년일자리도약장려금 — 만 15~34세 청년을 정규직으로 채용한 기업에 청년 1인당 최대 1,200만원까지 지원됩니다.
• 고용촉진장려금 — 취업취약계층을 정규직으로 채용한 기업에 1인당 최대 2년간 지원됩니다.
• 두루누리 사회보험 지원 — 10인 미만 사업장 저임금 근로자의 국민연금·고용보험료를 최대 80%까지 매월 지원합니다.
• 고령자·경력단절 고용지원금 — 60세 이상 고령자나 경력단절여성을 고용한 기업에 주어지는 혜택입니다.

신청 전 꼭 확인할 점

지원금마다 채용 대상·고용 유지 기간·사업장 규모 등 요건이 다르고, 여러 제도를 중복으로 받을 수 있는지 따져봐야 유리한 조합을 고를 수 있습니다. 요건을 충족하지 못하면 환수 대상이 될 수 있어, 신청 전 정확한 진단이 반드시 필요합니다.

고용드림은 이렇게 돕습니다

고용드림은 전문 노무법인과 협업하여, 우리 회사가 받을 수 있는 고용지원금을 빠짐없이 검토하고, 정부지원금·정책자금까지 함께 안내합니다. 서류 준비부터 신청·접수까지 대행하므로 사장님은 사업에만 집중하시면 됩니다.